Oferta zagraniczna / Foreign offer:

Adres e-mail

Numer kontaktowy

+48 534 789 462

Kontakt dla klientów z zagranicy

+44 744 535 2711

Budowanie zespołów zdalnych

Budowanie zespołów zdalnych, jest naszą specjalnością, dzięki 11 letniej praktyce. Funkcjonujemy jako firma w 100% w formie zdalnej zbudowanej z utalentowanych osób z każdej części Polski. Oprócz budowania dla siebie mamy sukcesy w budowie dedykowanych zespołów zdalnych dla naszych partnerów z Polski, Wielkiej Brytanii i Chin.

Dlaczego warto przejść na tryb pracy zdalnej?

Oszczędność pieniędzy

Redukcja kosztów poprzez brak prowadzenia biura, zmniejszenie kosztów pracowniczych, brak kosztów dojazdów i innych z tego wynikających.

Oszczędność czasu

Brak dojazdów do biura, stania w korkach, marnotrawca czasu na sprawach losowych niezależnych od nas.

Zwiększenie efektywności

Zamiast prowadzić 8 czy 12 godzinny tryb dziennej pracy, po prostu zaczynasz rozliczać się od zadań i efektów. W konsekwencji nikt nie ma czasu na ploteczki na kawce w biurze a zwyczajnie robi to co do niego należy w ciągu dnia i zamyka komputer.

Wolność

Pracę można koordynować z dowolnego miejsca na ziemi, korzystając z jej uroków.

Lepszy wybór kandydatów

Jeśli nie masz biura, to rekrutować możesz w dowolnym miejscu w Polsce czy globalnie absolutnie nic nas tu nie ogranicza. Dzięki temu Twój zespół oparty jest o mocnych członków i nie jesteśmy uzależnieni od danego środowiska, w którym Twoja firma się znajduje.

Wygoda

Zarówno dla Ciebie, jak i dla Twoich pracowników. Praca zdalna pozwala na większe skupienie, dzięki dogodnych dla siebie warunkach.

Co zrobimy dla Ciebie i Twojej firmy?

◼      Wprowadzimy Twoją stacjonarną organizację w prawdziwą zdalną rzeczywistość.

◼      Powiemy jakich programów będziecie potrzebować oraz jak ich użyć.

◼      Powiemy jak przygotować umowy w zgodzie z prawem i zdalna rzeczywistością.

◼      Wdrożymy właściciela, managerów i pozostałych pracowników. Zapewniamy pełen proces onboardingowy nowej rzeczywistości.

◼      Przekażemy skuteczne metody w pracy zdalnej poparte naszym wieloletnim doświadczeniem.

◼       Pomożemy Ci zbudować w pełni zdalna kulturę pracy.

Pozostaniemy w kontakcie po skończonym procesie, tak długo jak Twoja organizacja będzie tego potrzebować. Możesz na nas liczyć nawet po zakończonym procesie przejścia. Nie martw się nie zostawimy Ciebie i Twojej organizacji.

Cennik

Małe firmy

1-10 pracowników
8 000
  •  

Średnie firmy

10-30 pracowników
18 000
  •  

Duże firmy
i korporacje

30 i więcej pracowników
  • zaawansowane szkolenia pracowników
  • skuteczne metody koordynacji pracy zdalnej
  • Lista narzędzi wymaganych podczas pracy zdalnej
Dedykowana

Oferta rekrutacyjna do zespołów zdalnych

A jeśli nie wszyscy Twoi pracownicy będą chcieli przejść z trybu pracy stacjonarnej do zdalnej? Jeśli zdalna rzeczywistość pogorszy podejście do pracy niektórych osób? 

Sytuacja jest dość rzadka ale nie jest skomplikowana jak mogłoby się to wydawać

Otóż widzisz…
Nie każdy nadaje się do zdalnej rzeczywistości, a świecie dopiero od 2 lat słyszymy jak to firmy zaczęły powszechnie praktykować pracę zdalną lub hybrydowa. Nic więc dziwnego, że nie raz jednostkowo ktoś z takiego procesu się wykruszy.

W pracy zdalnej potrzeba umiejętności zarządzania samym sobą, a niestety nie wszyscy to potrafią.

Dlatego dodatkowo oferujemy naszą autorską metodę pozyskiwania pracowników do pracy zdalnej.

Dlaczego warto postawić na nas :

Chcesz wiedzieć więcej? Spotkajmy się i omówmy szczegóły rekrutacji Twojego zdalnego zespołu

Chcesz dowiedzieć się więcej na temat PRO rekrutacji? Sprawdź tutaj:

Pozostańmy w kontakcie

+48 534 789 462